Vrijwilliger worden bij VKJZ Oirschot
Leuk dat je interesse hebt om je in te zetten!
Bij VKJZ Oirschot zetten we ons met veel plezier in voor kinderen en jongeren uit Oirschot en omstreken. Als vrijwilliger of leiding help je mee aan activiteiten, kampen en evenementen die voor veel kinderen ieder jaar een hoogtepunt zijn. Of je nu graag organiseert, begeleidt of op de achtergrond ondersteunt: jouw inzet maakt echt het verschil.
Aanmelden als vrijwilliger
Wil jij ook leiding worden bij VKJZ Oirschot?
Wil je vrijwilliger of leiding worden bij VKJZ Oirschot? Meld je dan bij Rudi Muller via vrijwilligers@vkjz.nl. In je bericht mag je kort aangeven wie je bent, waar je interesses liggen en op welke manier je graag wilt bijdragen. Daarna nemen we contact met je op voor een kennismakingsgesprek en kijken we samen welke rol binnen VKJZ het beste bij jou past.
Aannamebeleid
Vrijwilligers die bij Stichting Vakantie Jeugdzorg Oirschot (VKJZ) aan de slag gaan, worden altijd eerst uitgenodigd voor een persoonlijk gesprek. In dat gesprek nemen we de mogelijkheden voor het vrijwilligerswerk door, maar ook de ervaring van de vrijwilliger in spe. Alle vrijwilligers moeten een VOG kunnen overleggen en wij vragen vrijwilligers deze VOG elke 3 jaar te vernieuwen. Daarnaast nemen we de gedragscode door en deze moet door de toekomstige vrijwilliger ondertekend worden.
Beleid
Binnen VKJZ Oirschot doen wij er alles aan om te zorgen dat de omgang met elkaar op een prettige manier verloopt. Om hier extra voorzorgsmaatregelen in te nemen, hebben wij een aantal zaken op papier staan die voor ons erg belangrijk zijn:
- Aannamebeleid (inclusief VOG)
Door middel van een duidelijk aannamebeleid zorgen we ervoor dat het voor iedereen duidelijk is hoe het aannemen van vrijwilligers binnen onze organisatie verloopt. Hierin vragen wij om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) en spreken wij samen met deze persoon de gedragscode door, waarbij deze ook ondertekend hoort te worden. Deze verklaring laat zien dat iemand geen strafblad heeft of dat het strafblad geen bezwaar vormt voor een bepaalde functie. Niet alleen nieuwe vrijwilligers, maar ook degenen die al langer actief zijn. Met het aanvragen van een VOG voor vrijwilligers laten we zien dat we een sociaal veilige omgeving belangrijk vinden en hebben we een aanleiding om sociale veiligheid te bespreken. - Gedragscode
Om duidelijk aan te geven welk gedrag wij als stichting goed- en afkeuren, is er een gedragscode opgesteld. Zo weet iedereen waar hij aan toe is. Deze gedragscode is een officieel document dat zowel door vrijwilligers als het bestuur ondertekend wordt. - Vier ogen-principe
Dit wil zeggen dat er minstens twee personen aanwezig zijn in een ruimte om te zorgen dat we een oogje bij elkaar in het zeil houden. - Vertrouwenspersoon
De vertrouwenspersoon biedt onze vrijwilligers de mogelijkheid om in vertrouwen over grensoverschrijdend gedrag binnen onze organisatie te praten. De vertrouwenspersoon gaat in gesprek met slachtoffer of beschuldigde, onderzoekt waar de persoon in kwestie terecht kan met zijn hulpvraag en welke mogelijke stappen genomen kunnen worden. Onze vertrouwenspersoon is Suzanne Wortman.
Gedragscode
Voor alle vrijwilligers en bestuursleden geldt dezelfde gedragscode. In dit document staat duidelijk beschreven welk gedrag we binnen VKJZ Oirschot van elkaar verwachten, hoe we met kinderen, ouders en collega-vrijwilligers omgaan en wat we doen om de sociale veiligheid te waarborgen. Bekijk hier onze gedragscode (PDF): Gedragscode VKJZ Oirschot.